新年伊始，为进一步增加企业凝聚力，不断丰富员工新年生活，展现企业文化的正能量，萍乡市永安昌荣实业有限公司汽车销售分公司举办了一次别开生面的以“方法总比问题多”为主题的演讲比赛。
    为使演讲比赛更具有实践性、趣味性，该司特意为每位员工订购了《方法总比问题多》一书，让广大员工通过学习在工作中找到更好、更多的工作方法，并成为一个不找借口找方法的一流员工。此次演讲比赛共有57名员工参赛，他们精心准备，个个自信满满，蓄势待发，在比赛中都积极表达了自己对“方法总比问题多”这一主题思想的见解，从自身日常工作紧扣书中内容，从实践角度和理论角度阐述了他们对“方法总比问题多”的理解，整场比赛现场气氛激烈而紧张，内容精彩纷呈。经过激烈角逐，最后产生了一等奖一名，二等奖一名，三等奖三名，四等奖三名，鼓励奖五名。
    此次演讲比赛的成功举办，充分体现了该司领导对员工文化建设工作的关切，同时也让广大员工对企业文化有了全新认识，表现了企业员工的独立思考精神，使员工增强了自身使命感和责任感。
 

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